一、指导思想
以邓小平理论及“三个代表”重要思想为指导，坚持公平、公正、公开、择优录用的原则，把优秀人才选拔到教师队伍中来，促进全县教师队伍整体素质提高和结构优化。
二、应聘条件
坚持四项基本原则，拥护中国共产党的领导，遵守国家宪法和法律法规，热爱教育事业，履行《教师法》规定的义务，具备应聘职位所需的教学素质，遵守教师职业道德，应聘录用后三年内不能离岗、调动。
1、农村小学教师招聘对象
（1）2007年7月31日前全日制国家统招师范院校师范类大中专毕业生，年龄在30岁以内（1977年7月31日后出生）。
（2）2007年7月31日前取得国家承认学历的大专以上毕业生，年龄在28岁以内（1979年7月31日后出生）。
2、农村小学英语专业教师招聘对象
2007年7月31日前国家承认学历的英语专业大中专毕业生，年龄在28岁以内（1979年7月31日后出生）。
3、县中心幼儿园幼儿教师招聘对象
（1）2007年7月31日前全日制国家统招师范院校幼师专业大中专毕业生，年龄在25周岁以内（1982年7月31日后出生）。
（2）2007年7月31日前全日制国家统招师范院校师范类艺术专业大中专毕业的女性学生，年龄在25周岁以内（1982年7月31日后出生）。
三、报名时间、地点、要求
按照《星子县县直事业单位公开招聘大中专毕业生办法》要求，考生持身份证、毕业证原件、学籍档案、近期免冠2寸照片3张到县人事考试培训中心报名。
1、报名时间：2007年7月16日至7月25日下午17:30；
2、报名地点：星子县人事劳动和社会保障局一楼；
3、报 名 费：200元/人，面试费100元/人；
4、准考证领取时间：2007年8月1至8月2日。
四、考试时间、地点、规则
1、笔试时间：2007年8月4日
2、笔试地点：星子县第一小学
3、面试时间及地点另行通知。
4、考试规则：按照事业单位招聘大中专毕业生办法执行，如参考人数与招聘指标的比例不足1:1.5时，则该类教师招聘指标数相应减少。
五、资格审查、政审
应聘人员资格由人劳局、教育局联合进行严格审查，监察局负责监督。资格审查贯穿于公开招聘工作始终，一经查出违反计划生育及违法、违纪处分期内的，一律取消报考资格或取消聘用。并视情节轻重追究相关人员责任。
六、考试程序
（一）命题。
由人劳局、教育局组织实施，监察局负责监督，考前随机决定聘请专业教师集中封闭命题、阅卷。
（二）考试。
由人劳局、教育局组织实施，监察局负责监督。
1、笔试
笔试科目为语文、数学，各150分，合计300分；报考小学英语教师的加试英语学科，分值为150分。考试内容为初中语文、数学、英语知识。
2、面试。
（1）报考农村小学普通教师、农村小学英语专业教师的面试人数按招聘计划数1:1.5比例确定入围人数，面试分值为100分。
（2）报考县中心幼儿园幼儿教师的面试分试讲和专业特长，各75分，合计150分。专业特长为绘画、唱歌、舞蹈、琴法四项，由考生任选二项。
3、考试成绩公示5天，接受社会各界监督。
七、录用、体检
1、录用：报考小学教师的（分农村小学普通教师和农村小学英语专业教师）和县中心幼儿园教师的按文化成绩和面试成绩之和从高分到低分依次录用。被录用的小学教师一年内必须取得教师资格证，否则予以解聘。
2、体检：参照公务员录用体检标准执行，因体检不合格产生缺额则依次递补。
八、待遇
凡被录用到农村小学和县中心幼儿园任教的教师，全部实行人事代理，由各接收学校校长与招聘教师签订聘用合同，一年一聘。录用教师见习期壹年，月工资按大中专毕业生见习期工资执行，见习期满，经考核合格者，享受国家正式教师规定的待遇，并按招聘教师考核方案参加年度考核。
九、其他
监察机关对考试录用全过程进行监督。本次公开招聘设立举报电话：
县监察局：2666121 县人劳局：2663398
县教育局：2662328 县计生委：2666520
本方案由县人事劳动和社会保障局负责解释。
2007年7月5日
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