广州铁路职业技术学院是广州市属的一所全日制普通高校，也是广东省唯一一所培养轨道交通人才的职业技术学院。学院设有城市轨道交通运营管理、城市轨 道交通车辆、物流管理、铁道机车车辆、集装箱运输管理、供热通风与空调工程技术、机电设备维修与管理、汽车检测与维修技术、机械制造与自动化、数控技术、 机电一体化技术、计算机辅助设计与制造、供用电技术、计算机应用技术、应用电子技术、电气自动化技术、计算机网络技术、电气化铁道技术、会计电算化、法律 事务、市场营销、文秘、涉外旅游、商务英语等24个专业。
二、招聘资格及条件
1．录用后需在2007年12月底之前到职；
2．优先考虑教授、副教授、博士、长期企业工作经历并具有高级工程师资格人员；
3．年龄要求：正高职称50岁以下、副高职称40岁以下、其余35岁以下，本市户口可适当放宽；
4．应聘人员普通话水平测试要求达二级乙等以上；
5．高校在职教师应持有高校教师资格证书；
6．应聘人员须具备《关于印发〈广州市事业单位公开招聘人员试行办法〉的通知》（穗人发[2005]131号）规定的基本条件；
7．除具备上述条件以外，各岗位的应聘资格条件如下：
| 专业（方向） | 人数 | 要求 |
| 集装箱运输管理 | 2 | 高级职称或硕、博士研究生 |
| 城市轨道运营管理 | 1 | |
| 铁道机车车辆/ 城市轨道交通车辆 | 2 | |
| 物流管理 | 1 | 符合以下条件之一： 1．教授、副教授、高级工程师； 2．博士研究生； 3．硕士研究生，有5年企业工作经历及有工程师职称。 |
| 电气化铁道技术/ 电力系统与自动化 | 1 | |
| 机电设备维修 | 1 | |
| 汽车检测与维修技术 | 1 | |
| 应用电子技术 | 1 | |
| 会计 | 1 | 教授、副教授、博士、硕士研究生并注册会计师 |
| 会计实务指导 | 1 | 大专以上，财务相关专业，长期从事财务工作 |
| 市场营销 | 1 | 教授、副教授、博士、硕士研究生中级职称及全职工作经历5年以上 |
| 教研管理 | 1 | 1．211工程重点高校毕业的硕、博士研究生； 2．教育学专业背景； 3．高校工作经历，具较强的科研能力。 |
一）报名
1.方式及期限
应聘者应于11月4日前将简历、业绩成果等个人应聘材料通过以下方式送交我院：
①专递寄送到：广州市白云区石井街庆隆中路100号 广州铁路职业技术学院 人事处，请标明“应聘”字样；
②电子邮件发到gtzyrsc@126.com，主题：（姓名）应聘（岗位）。
所有应聘材料的原件请在考试时一并提交，以便审验。
咨询电话：020-36004181 梁老师
学院主页：http://www.gtxy.cn/或http://www.gtxy.edu.cn/
2.通过电子邮件及电话通知符合条件的应聘者参加面试考核，面试考核时间为11月8～9日。
3.具有博士学位或高级以上专业技术资格的应聘人员，报名时间可延续至11月底。
（二）考试
1.考试前交大1寸彩色证件照2张。使用电子邮件报名者，还需提供应聘材料的复印件一份。
2.考试采用面试和试教的形式进行。
3.面试：由学院专家组根据招聘职位要求、应聘者的应聘专业、工作经历及业绩成果等情况提问，主要考核应聘者所应具备的教学、科研、教学管理等方面的基本素质。
4.试教：自选（有需要时则特别指定）与应聘专业相符的课程，作45分钟的试教，由专家组根据我院专任教师评课标准打分。 .4
5.考试内容视招聘职位的要求，有需要时加考与专业有关的设备操作技能。
6.面试和试教采用百分制。
7.面试和试教成绩分别占考试成绩的40％和60％，总成绩60分为合格。
8.具有博士学位或高级以上专业技术资格的应聘人员，可直接考核。
（三）体检
以考试成绩高低顺序，按招聘岗位数1∶1的比例确定体检名单,统一组织到指定的医院进行体检，体检参照广东省教师资格体检标准。
（四）考核
对体检合格的应聘人员进行综合考核，考核主要包括：思想政治表现、道德品质、业务能力、工作业绩等。
应聘者体检或考核不合格的，按考试成绩高低顺序依次替补。
（五）公示
在中国广州人事网及校内公示7天。
四、岗位薪酬与相关待遇
按广州市属事业单位及学院规定执行
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